101,200 RM

Median Base Salary

Wie viel verdient ein Service Manager make in Kuala Lumpur ?

Das Grundgehalt für einen Service Manager in Kuala Lumpur beträgt 101,200 RM. Auch bekannt als: Service Director, Service Supervisor, Service Head, Service Lead.
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101,200 RM

Median Base Salary (percentile 50th)

179 observations

Good Confidence

19,000 RM Bonus per year

13,400 RM of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Dec. 6, 2023)

Chart

33300.0 RM

Min salary

104500.0 RM

Max salary

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👤 Service Manager in 📍 Kuala Lumpur

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Alistair Fraser

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Zuständigkeiten: • Überwachen Sie den täglichen Betrieb der Serviceabteilung. • Entwickeln und implementieren Sie Strategien zur Verbesserung der Servicequalität und Effizienz. • Koordinieren Sie sich mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Servicebereitstellung zu gewährleisten. • Bearbeiten Sie Kundenbeschwerden und Bedenken professionell und zeitnah. • Implementieren Sie die Richtlinien und Verfahren für den Kundenservice. • Schulung und Betreuung neuer Mitarbeiter. • Überwachen und messen Sie die Leistung der Mitarbeiter. • Führen Sie genaue Aufzeichnungen über die Aktivitäten der Serviceabteilung. • Stellen Sie sicher, dass die Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften eingehalten werden. • Stimmen Sie sich bei Bedarf mit Anbietern und Lieferanten ab. Anforderungen: • Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. • Nachgewiesene Erfahrung in einer Rolle im Kundenservice oder im Servicemanagement. • Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten. • Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. • Fähigkeit, mit Stresssituationen umzugehen und unter Druck ruhig zu bleiben. • Gute Kenntnisse der Microsoft Office Suite und anderer relevanter Software. • Starke Fähigkeiten zur Problemlösung und Entscheidungsfindung. • Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Prioritäten effektiv zu verwalten. • Hervorragende Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten. • Kenntnis der Prinzipien und Best Practices des Servicemanagements. Bevorzugte Fähigkeiten: • Zertifizierung im Servicemanagement oder einem verwandten Bereich. • Erfahrung in einer ähnlichen Branche oder Rolle. • Starke Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten. • Vertrautheit mit CRM-Systemen und -Praktiken. • Exzellente Fähigkeiten im Kundenservice. • Fähigkeit, flexible Arbeitszeiten zu haben, auch nachts und am Wochenende. • Nachgewiesene Fähigkeit, Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung voranzutreiben. • Starke Analyse- und Berichtsfähigkeiten. • Fähigkeit, sich an neue Technologien und Verfahren anzupassen. • Zweisprachige oder mehrsprachige Fähigkeiten. ,

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